 
			 权威机构调查显示,国内现在需要中高级人力资源专业人才的量为600多万,其中北京缺40万,上海缺60万,广州缺50万以上,武汉也在30万人左右。中国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门,而掌握专业人力资源管理知识,拥有职业资格证书的从业人员极其稀少,据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上,仅上海保守估计缺口就在4万人左右,大连已达到3万人左右,全国已有13000多人参加了该职业的资格认证,该职业的人才已成为社会中的紧缺人才,经过专业培训,拥有资格证书的HR人才,已成为企业争夺的对象。
权威机构调查显示,国内现在需要中高级人力资源专业人才的量为600多万,其中北京缺40万,上海缺60万,广州缺50万以上,武汉也在30万人左右。中国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门,而掌握专业人力资源管理知识,拥有职业资格证书的从业人员极其稀少,据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上,仅上海保守估计缺口就在4万人左右,大连已达到3万人左右,全国已有13000多人参加了该职业的资格认证,该职业的人才已成为社会中的紧缺人才,经过专业培训,拥有资格证书的HR人才,已成为企业争夺的对象。
 
 考试形式及考点设置
考试形式及考点设置 考试内容
考试内容| 班型 | 教学内容 | 配套资料 | 考试科目 | 保障服务 | 
|---|---|---|---|---|
| 基础通关班 | 导学备考课 基础精讲课 优师刷题课 考前点题课 | 备考指导 学科精粹 历年真题汇编 黄金150点 | 《理论知识》 《专业技能》 《综合评审》 | 1、24小时不限次数在线答疑 2、学员专属题库APP练习 3、学员专属班主任服务 4、各类学习提醒服务 5、指导及代报名服务 | 
| 签约通关班 | 导学备考课 基础精讲课 优师刷题课 冲刺串讲课 模考点评课 考前点题课 论文指导课 | 备考指导 学科精粹 历年真题汇编 高频知识点汇编 密Y三套卷 黄金150点 论文指导指南 | 《理论知识》 《专业技能》 《综合评审》 | 1、24小时不限次数在线答疑 2、学员专属题库APP练习 3、学员专属班主任服务 4、各类学习提醒服务 5、阶段性测试 6、论文一对一专业老师指导 7、指导及代报名服务 8、免学费重读,仅交纳重读资料费 | 
| 职岗双证班 | 导学备考课 基础精讲课 优师刷题课 冲刺串讲课 模考点评课 考前点题课 论文指导课 薪税管理师 | 备考指导 学科精粹 历年真题汇编 高频知识点汇编 密Y三套卷 黄金150点 论文指导指南 薪税教材 | 《理论知识》 《专业技能》 《综合评审》 | 1、24小时不限次数在线答疑 2、学员专属题库APP练习 3、学员专属班主任服务 4、各类学习提醒服务 5、阶段性测试 6、论文一对一专业老师指导 7、一对一指导综合评审答辩 8、免学费重读,仅交纳重读资料费  | 
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