企业高质量发展孕育出新职业,企业合规师便是这样的新职业之一。在2021年3月,人力资源社会保障部、国家市场监督管理总局、国家统计局联合
企业合规,简单来讲就是增加企业的所有经营活动都符合法律、法规、规章、行业指引、职业道德等任何能对公司产生实质性约束的规章制度,涉及
企业合规师是企业治理的家庭医生,能发现企业在成长过程中遇到的问题,定位病灶,找到病因,开出药方,消灭病毒,还能给企业制定一套流程规
企业合规师成为正式职业,不仅为总在就业红牌榜上高居榜首的法学生带来了新的职业选择,推动高校进行新领域学科建设,还为企业实现合规经营
不管是明星企业偷税漏税,还是其他企业偷税漏税,国家相关的法律法规都在逐步完善,以后对企业合规监管也会越来越重视,随着监管逐渐升级,
企业合规师可以帮助企业解决合规管理与风险控制的规划风险及预防和管控问题;包括实施合规管理机制、合规管理与税务风险控制的综合案例分析
业合规师帮助企业建立健全系统的管理机制,将管理机制细化到不同层面,这不仅需要报考企业合规师考试的人员具有极强的行业素养和职业精神,
想做好企业合规,不仅要遵循市场经济发展规律,也要遵循专业分工原则,找专业的企业合规师帮助企业进行合规建设。国内目前的企业合规师缺口
企业合规师可以提升企业合规经营管理和风控基本能力,包括关键合规风险识别与评估实战各职能部门的基本合规管理职责和权限、合规管理内容体
数字合规一直是企业合规的主题之一,事实上,合规这一概念源于美国,从20世纪末至今,主要发达经济体和国际组织都发布了合规方面的制度、规
对于企业而言,企业的合规经营管理也愈发重要。而企业合规师正是在这种背景下诞生,企业合规师将会在规范企业投资经营行为、提升企业竞争软
在国家统一规范管理的特殊时期,要使企业可以适应治理理念、强化治理机能、完善治理制度,必须采取更加科学、有效的治理手段,使法治建设取
经济的全球化、企业的多元化需要从业者及时根据大环境大潮流改变观念,并且不断学习不断进步,只有这样才能使得企业有更好的发展前景。现在
企业通过设置合规岗位招聘企业合规师,来为企业建立起一套科学合理的防控法律合规风险的体系,从管理的前端或中端帮助企业预防风险。那么,
2022杭州企业合规师第二次报名时间已定。2022杭州企业合规师第二次考试报名时间为:2022年5月16日--2022年6月17日,请考生在规定时间内进行