发布时间:2021-03-15 15:49:45来源:尚训网综合
在近些年来的招聘会上,“人力资源管理”这个职位频频出现在众多求职者面前。有关介绍,人力资源管理师是如今少数几个行情持续看涨的职业之一。人力资源管理师从事的工作,与以前的人事管理有很大区别,主要是更加专业化。人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。国家自2003年开始,在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证,该职业已被国家列为实行就业准入制度的职业,规定从业人员必须持证上岗。
班型 | 教学内容 | 配套资料 | 考试科目 | 保障服务 |
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签约通关班 | 导学备考课 基础精讲课 优师刷题课 串讲课 模考点评课 考前点题课 论文指导课 |
备考指导 学科精粹 历年真题汇编 高频知识点汇编 密Y三套卷 黄金150点 论文指导指南 |
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教学特色
智能题库
题库的每日一练、章节练习、历年真题、模拟试题等模块包含的测试题,凭借大数据智能记录答题轨迹,收集错题,检索知识点,依据学员做题记录自动生成测评报告。
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教学体系
建立“知识树”体系,增设知识点搜索功能;汇编智能题库,实现智能测评和训练;提供在线答疑服务;以智能题库和学员学习行为大数据为基础。
融合式教学
将知识讲解型课程录成高清网课;把习题、密训、点题等互动性较强的课程,规划为网络直播课程;将重要预测、考前集训等需要强制学员记忆的内容设计为面授课程。
课程详情
招生学员:符合报考要求的考生可以直接报名(具体报名条件可以在线咨询网站客服)
报名时间:长年开课,随报随学
报名地点:优路教育各个校区
授课教材:国家指定考试培训教材
教学班型:面授+在线直播+高清网课
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