2020年人力资源管理师考试的报考信息都有哪些？

不打无把握之仗，对的。如果您打算报考2020年人力资源管理师考试的话，尤其是初次报考人力资源管理师考试的朋友，如何备考才能顺利拿到人力资源管理师证呢?打算报考2020年人力资源管理师考试?先来了解一下本文吧!

报考2020年人力资源管理师考试跟打仗一样，要懂得战略和战术。随着考证热潮的来临，报考人力资源管理师证书的人越来越多，打算报考2020年人力资源管理师考试?先来了解一下小编的介绍吧!

2020年人力资源管理师考试的报名时间很多地区都因疫情而暂停了。具体恢复时间待官方通知。

2020年人力资源管理师考试分四个级别，分别为：

一级、二级、三级、四级。

各级别考试科目如下：

2020年人力资源管理师考试三级和四级分为《理论知识》和《技能操作》两个科目。

人力资源管理师考试二级和一级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。

《理论知识》的题型是单项、多项选择题;而《技能操作》考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。人力资源管理师考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。

2020年人力资源管理师考试鉴定方式?

分为理论知识考试和专业能力考核。

理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制，成绩皆达60分及以上者为合格。人力资源管理师、高级资源管理师考核还需进行综合评审。

人力资源管理师考试合格标准为：

考试卷面分值100分，60分为及格。

打算报考2020年人力资源管理师考试的小伙伴，目前正在循序渐进备考中，希望大家人力资源管理师考试都能够取的很好的成绩。