薪税管理师证书什么时候开始领取？

7月份初、中级薪税管理师考试即将在7月4日开考，通过考试后，该如何领取薪税管理师资格证书呢?

通过薪税管理师认证相应等级考试的考生，可以进入中国商业会计学会财税分会官方网站(www.zgccai.com)进行证书查询考试成绩合格者可取得相应等级证书。

薪税管理师证书由中国商业会计学会财税专业委员会统一制作，并邮寄至各省级考试管理中心进行统一发放。

2020年第二次初、中级薪税管理师考试成绩查询时间为2020年7月27日--2020年8月10日，证书领取时间为2020年8月31日，通过考试的考生们可根据中国商业会计学会财税分会官方网站的公告进行证书查询及领取。

通过薪税管理师技能等级考试，考试成绩合格者可获得中国商业会计学会颁发的等级证书。所获证书进入中国商业会计学会证书管理库，社会机构或个人可通过中国商业会计学会官网证书查询系统查询真伪。

有哪些工作需要薪税管理师资格证书呢?

会计：

主要提供有关企业财务状况、经营成果和现金流量方面的信息，进行日常单据审核，账务处理，编制凭证，纳税处理与纳税申报。最核心的是纳税处理与纳税申报，在社保入税个税清缴等新法案出台下不仅要懂得之前对财税知识 ，还要懂得在新法案下帮助企业合理合规情况下纳税筹划个税申报如何跟人力对接，以帮助企业实现既定的利润目标。同时我国基础的财务人员大概8700万人，每年还新增30万财务人员，竞争力如此之大，如何能在庞大的会计群体中脱颖而出，更具有竞争力和不可替代性，考薪税管理师则是不二选择。

人力资源管理：

对于很多基层人力而言，好的公司人力资源工作的分配是6大模块各司其职，但若想在现有岗位上更上一层楼，就要对各大模块都具有一定的知识储备及实际运用能力，薪酬绩效作为其中重要一环联系企业与员工，除了人力资源本身的知识，现如今社保入税和个税法案实施薪酬中财务，税务知识都必须具备。

审计：

审计主要对企业的内部控制和风险管理进行检查和评价，并在此基础上以改进建议等方式提供咨询服务，审计中最核心的是进行内部财务审计，在社保入税个税清缴等新法案出台下不仅要懂得之前对财税知识 ，还要懂得在新法案下帮助提高企业的经营效率、增加企业的价值，以帮助企业实现既定的目标，成为不可替代的复合型人才。

出纳：

主要工作办理本单位的现金收付、银行结算及有关账务，保管库存现金、有价证券、财务印章及有关票据等工作，其中最核心的是工资结算，在社保入税个税清缴等新法案出台下不仅要懂得之前对财税知识 ，还要懂得在新法案下如何算好算对工资中个税的缴纳比例计算方式及跟人力对接薪酬工资方便，帮助提高企业的经营效率、增加企业的价值，同时我国基础的财务人员大概8700万人，每年还新增30万财务人员，无论从事何种方向财务工作，都要让自己在企业更具有竞争力和不可替代性。

新个税法的实施对对企业战略、人力资源战略、人力资本重构、薪酬架构创新将提出极高的要求。薪税管理师资格证书在未来的市场将会更被需要!