发布时间:2024-04-22 15:42:20来源:尚训网综合
根据数据统计显示:严格算每800-1500人就应配有一名执业药师。国家对医药行业各领域执业药师的配备有严格的行业法规。
取得执业药师资格证,在从业中拥有更多话语权;拥有资格证可考虑自主创业经营药店,选择面更宽,考取执业药师证可在药店、医院就业。
我国大约需要100万名执业药师。而目前通过国家执业药师资格考试的从业人员杯水车薪,所以执业药师缺口非常大,人才紧缺引发薪酬一路飙升。
截至2019年9月底,全国执业药师注册人数为509333人,每万人口执业药师人数为3.7人。逐步接近,《“十三五”国家药品安全规划》:每万人口执业药师数超过4人的要求,考试难度将会逐步提高。
2019年3月,国家药监局、人社部,联合新出台《执业药师职业资格考试管理办法》和《执业药师职业资格制度规定》,对学历、工作年限、专业和岗位等进行改革和重新定义,要通过报名审核越来越难。
人事考试中心统计数据显示,2018执业药师资格考试报考人数为687584人,实际参考人数为566613人,合格人数约7.99万人,合格率约为14.10%,创近7年考试合格率新低,2019年虽暂未公布,预估基本持平或走低。2020年形式更为严峻!
2019年3月5日,国家药监局、人社部联合发布通知:中专学历人员(含免试部分科目的中药学徒人员),2020年12月31日前可报名参加考试,各科目成绩有效期较迟截至2020年12月31日。较后一年,预计报考人数会激增!
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执业药师考试技巧分享
层次答题法:
这一方法是统揽单项选择题答题技巧的核心、要紧方法。
它是主要内容是:按照“由易到难的答题顺序,依据与难易程度相宜的答题技巧”解答单项选择题。更详细的看下面的五种方法。
一举中的法:
对于进行了较为认真复习的同志而言,许多试题属“容易题”,你可以直接从四至五个备选答案中一眼找准那个正确的答案。
为了节约时间、提率,其它的备选答案就不用再看了。
逐个排除法:
对于那些没有把握,不能“一举中的”的题,要根据自己掌握知识的深度和复习经验,对错误的备选答案进行逐个排除。
也许对后剩下的那个答案你拿不准,但是,只要你真正找出了那几个为什么错误的理由,那么后剩下的那个——你“没有选择的选择”就是正确的。这类题,我们把它叫做“次容易题”。
对比判断法:
主要针对的是“较难题”。我们在作单项选择题中经常会遇到这样的情况:运用逐个排除法,排除到后,还是剩下了两个备选答案,拿不准哪个对。
我们把这类题叫做“较难题”,比前一类难度大。所谓对比判断法,就是将后剩下的两个备选答案做反复对比衡量,比较那一个更有道理或者正确的可能性更大,选哪个。
瞻前顾后法:
在三个或三个以上备选答案中,通过运用前面的任何办法都很难推断哪一个更合理,遇到此情况,可暂时搁置一边,先做下面的题(包括多项选择题),有可能在做下面的题中发现与此题相关的信息,对解答此题也许会有启发和帮助。
回忆联想法:
在瞻前顾后法也不能解决问题的情况下,你只能进行回忆和联想,这基本上是后一招儿,如果想不起来任何蛛丝马迹的信号,后只能“蒙”一个。
多项选择题
清醒审题法:
多项选择题重要的是审题。要审清括号里边的答题和得分说明,“宁可少答,不可多答”。第二,要审查清楚题干问的是什么?是需要肯定式回答,还是否定式回答,有人常常由此丢分,出题人往往运用《孙子兵法》中的“趁火打劫”之计,抓住你脑子乱的弱点,在肯定、否定上做文章,让你上当。
把握法:
此法在多项选择题中更为适用,因为给分方法的变革,逼得你不得不采取新的办法来应承。没有百分之百的把握的备选答案,一定不要选。在4-5个备选答案里,你认为有一个是百分之百正确的,那么你就选这一个;有两个,选两个,依次类推。要记住:莫存奢望,得半分是半分;只要有一个选错了,半分也得不到了。
慎重甄别法:
有些题,在他给出的备选答案中,你一个也拿不准。那么,你就进行反复比较,选择一个你认为有可能正确的,只选一个。要记住:莫存奢望。
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